上海生活家政服务信息平台,为您提供专业的保姆、月嫂、育儿嫂、钟点工/小时工等日常家政服务

上海生活家政网

上海家政生活服务信息平台

您现在的位置:上海家政生活网 > 上海坐月子 > 上海产后恢复 >  > 正文

助“银发族”再就业 专家称可借鉴国外经验

发布时间:2020-12-27 11:00 来源:互联网  浏览次数:

  中新社上海市2月8日电 题:助“银发族”下岗再就业 权威专家称可效仿国外经验

  中新社新闻记者 苏路途

  五十岁左右的王强长相俊朗,拥有 1.73米块头的他看起来身强体壮。出外飘泊了很多年的他想在上海找一份保安人员或是仓储物流员的工作中。殊不知,七日,在江西省上海人力资源市场转了一上午,王强也没有寻找“上家公司”。

  “公司招聘制,同一个职位公司宁可要年青人。”看见手里的一沓招聘简章,王强感叹找个工作较难,“再次学技能但時间不足,等学会了又升级了新技术应用。”

  七日,江西省会上海市举办丁酉年春节后第一场数万人人才招聘会。

  “大家此次出示的岗位包含操作工、品保、贮备技术人员等,年纪限定在16至45周岁以上。”一家上市企业招聘专员孙建良告知中新社新闻记者,“年青人到外边寻找更强机会,中老年人有亲身经历但自学能力、接纳能力较差。”

  为寻找一份适合的工作中请月嫂,找育儿嫂,请保姆,找家政保洁:果 果教师131.62109.161,63岁的“银发族”李春生(笔名)节日期间假后早已展转离开了好多个人力资源市场。“尽管年龄大了、文化水平不高,但想要吃苦耐劳。家人多,退休金还不够日常生活花销。”

  近些年,中国社会老龄化难题已变成横贯在眼下的一道实际难点。中国国家民政部2017年发布的统计年鉴显示信息,截止2016年底,中国60岁及之上老年人口2.22亿人,占人口总数16.1%。

  伴随着中国加快进到人口老龄化,“银发族”就业问题等难题日渐造成关心。

  中新社新闻记者查找发觉,为激励老人学生就业,日、韩等国都制订一系列具备法律认可的现行政策,注重公司有责任聘请老人,并逐步完善相对的现行政策。

  “处理中老年人就业问题难题要从政府部门、公司、应聘者本身三个层面着手。”江西社会科学院经济研究院优点麻智辉七日接纳记者采访时提议,除开应聘者要扩展本人学生就业构思和意识外,公司非常是国有制知名企业要变化用工意识,提升责任感,在有意义的事状况下,出示例如保安人员、宿管、保洁服务等职位。

  除此之外,麻智辉还觉得,政府部门要提升为中老年人出示职业技能培训,出示一些公益岗位,建立服务项目精英团队确保中老年人利益,学习培训海外成功经验适用中老年人下岗再就业。(完)

相关阅读
热门阅读